针对企业出海的语言服务需求，10月21日，学院召开校地语言服务与社会培训工作推进会。会议由学院副院长王新朋主持，部分教师代表参加。

与会教师围绕对外口笔译服务、语言社会培训的团队建设、规章制度、激励措施展开讨论。大家建议，组建服务团队，推行项目化、模块化运作，建立术语库，完善工作量认定和绩效奖励，调动教师参与积极性。

王新朋指出，要梳理企业需求，建立行业术语库，完善管理流程，打造学院语言服务品牌；学院后续将研究制定推进举措，提升语言服务能力。